テーマ:労働相談 ユニオン

サービス残業 未払い賃金 休日出勤 など管理職・正社員の労働相談は東京統一管理職ユニオンへ。

始業時間は9:00からなのに、30分前の8:30から朝礼があるため、必ず8:30までには出勤しないといけない。 よくありがちなお話ですが、このようなケースでは通常の賃金のほかに2割5分以上の率で計算した割増賃金を支払わなければなりません。また、労働債権の時効は2年ですので、過去2年分の賃金を請求する事が可能です。悪質な会社によって…
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労働相談はお気軽に。 東京首都圏の労働相談  減給降格やリストラによる解雇、企業内でのいじめ嫌がらせなどの様々な労働問題はいつでも誰にでも起こりうる問題です。 東京統一管理職ユニオンでは、解雇 パワハラ 退職勧奨 退職強要 減給 降格など様々な労働相談を電話やメールでお受けしています。しかし電話やメールでは話のやりとりに…
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